26日上午，成都信息工程大学银杏酒店管理学院的体育馆内，人头攒动、热闹无比，身着正装、手持简历的应届毕业生们分批进入，参加在学校举办的秋季双选会。据了解，今年学校的双选会共有家单位前来招聘，涵盖文化、广告、房地产、服务业、互联网、金融等多个行业，提供职位余个，岗位余个。而学校届毕业生预计总人数人，除去酒店、旅游、休闲（本科）人已外出实习，实际参加本次秋季双选会人数为1人左右。这也意味着，每个应届毕业生都将有3-4个岗位的选择机会。双选会前问卷调查，淘汰多家参展企业记者在现场看到，参加双选会的企业名单中，不乏言几又、群光大陆实业、四川苏宁、今日头条、招商银行成都分行、亚马逊、红旗连锁等知名企业，这些企业的展位前也聚集了大批前来面试的同学。在具体岗位上，多数企业以行政、会计、活动企划、运营、管培生等为主，多名参加双选会的应届毕业生向记者表示，今年的双选会上有很多自己心仪的企业和岗位，将全力冲刺争取签约。“今年的双选会无论是规模还是参展企业数量上，相较去年都有所提升。”学院招就处处长杨澎江告诉记者，为了给学生们提供适合和感兴趣的企业和岗位，今年招就处在双选会前夕，花费了大量时间和精力针对全校应届毕业生进行详细周全的问卷调查，对收集的1余份问卷进行逐一整理分析，以此来了解学生的就业意向。“比如，通过问卷调查，我们发现，本届学生们对在成都就业的意愿更强烈，所以，我们今年邀请的企业中，基本以成都本地企业为主。”杨澎江说，在问卷调查中，90%以上的学生希望岗位与所学专业希望具备相关性，为此，多家不在成都，或者不能提供与专业相匹配岗位的企业在前期就被淘汰掉了。“保证让每一个学生都可以在这次的双选会上都可以找到合自己胃口的企业。”双选会现场设立“简历门诊”，专业导师现场提供指导除了对应届毕业生们进行了问卷调查外，学院对参展企业同样进行了问卷调查。“通过对企业进行问卷调查，我们发现，现在的企业用人单位更看重学生的工作责任心、沟通技能、创新意识等方面的能力，所以在前期的就业指导上，我们也派出了专门的老师对学生进行上述能力的培养。”杨澎江说道。本次的双选会上，学校单独开辟的“简历门诊”成为一大亮点。记者看到，在双选会现场，由学院相关专业的老师和辅导员组建的就业服务指导中心，轮流为学生们提供着简历美化、沟通技巧指导等方面的服务，帮助提高签约成功率。据统计，通过本场双选会，参展的企业共收到求职材料约1份，30%的学生与企业达成合作意向并现场签约。杨澎江表示，“高校双选会的普遍签约率在10%左右，这一次能够达到30%，跟前期做的大量调研、培训工作离不开关系。”后续，不少企业还将在学校进行多场宣讲和专场招聘会，全力帮助应届毕业生们找到心仪的工作。成都商报客户端记者陈兴隆图据受访学校
